美松集團(tuán)深圳公司于2024年9月12日,在美麗的深圳大鵬東皇城酒店成功召開(kāi)了-美松集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展深圳會(huì)議。此次會(huì)議旨在深度分析美松內(nèi)部現(xiàn)狀,明確未來(lái)的發(fā)展方向,制定切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)策略,以適應(yīng)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)環(huán)境。會(huì)議在總經(jīng)辦李曉玉女士的開(kāi)場(chǎng)發(fā)言后拉開(kāi)帷幕,董事長(zhǎng)陳斌先生發(fā)表重要講話(huà)。
一、全球及國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析
會(huì)議一開(kāi)始,陳董用PEST模型分析了2024年全球形勢(shì)以及國(guó)內(nèi)的大環(huán)境狀況。他說(shuō):當(dāng)前,全球經(jīng)濟(jì)正面臨復(fù)雜多變的挑戰(zhàn)。由于地緣政治因素及通貨膨脹壓力,國(guó)際貿(mào)易環(huán)境日趨緊張,許多國(guó)家的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩。同時(shí),國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)內(nèi)卷日趨嚴(yán)峻,受房地產(chǎn)市場(chǎng)的調(diào)整,就業(yè)壓力大及外部需求和出口疲軟帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)??傮w來(lái)看,我們美松在全球和國(guó)內(nèi)市場(chǎng)中需保持敏銳的洞察力,以應(yīng)對(duì)不斷變化的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。
二、美松內(nèi)部現(xiàn)狀分析
經(jīng)過(guò)一年的努力,美松在各個(gè)方面還存在很多的問(wèn)題,也有個(gè)別員工缺乏激情的現(xiàn)象,研發(fā)的產(chǎn)品類(lèi)別繁多導(dǎo)致研發(fā)周期長(zhǎng),企業(yè)獲客成本越來(lái)越高等等,我們要正視自己的問(wèn)題也要保持積極的心態(tài)來(lái)面對(duì),并要形成一套有效可行的舉措來(lái)解決問(wèn)題。當(dāng)然這一年以來(lái),各個(gè)部門(mén)都在積極改進(jìn),公司核心業(yè)務(wù)并沒(méi)有受大環(huán)境的影響下滑而略增長(zhǎng)就是進(jìn)步,美松產(chǎn)品的市場(chǎng)份額也在穩(wěn)步提升,包括美松MASUNG的品牌認(rèn)可。然而,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我們也意識(shí)到在技術(shù)創(chuàng)新、工作效率和客戶(hù)服務(wù)等方面仍有提升空間。通過(guò)內(nèi)部審視,我們發(fā)現(xiàn)需要進(jìn)一步優(yōu)化資源配置,加強(qiáng)各部門(mén)之間的協(xié)作,以提升整體運(yùn)營(yíng)效率。
三、各部門(mén)變化及應(yīng)對(duì)策略
在過(guò)去一年中,美松的各個(gè)部門(mén)經(jīng)歷了不同程度的變革,其中美松深圳“去領(lǐng)導(dǎo)化”的新管理方式在實(shí)際當(dāng)中發(fā)揮著更多的作用!
1.深圳研發(fā)部門(mén):加大對(duì)新產(chǎn)品研發(fā)的投入,專(zhuān)為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的“定制化服務(wù)”原則,推出了更多創(chuàng)新產(chǎn)品,提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。未來(lái)將繼續(xù)加強(qiáng)美松定制化的特點(diǎn),專(zhuān)為定制客戶(hù)解決新場(chǎng)景新應(yīng)用新突破的難題,推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步,加大項(xiàng)目的完成率與成功率,賦能我們的每一位美松合作伙伴,共創(chuàng)未來(lái)。(長(zhǎng)沙研發(fā)部門(mén):略)
2.市場(chǎng)部門(mén):從創(chuàng)立以來(lái)整合集團(tuán)原有的資源實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳從零基礎(chǔ)到今天略有成效的變化,就是年輕人該有的樣子,從線(xiàn)上銷(xiāo)售網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、視頻和產(chǎn)品宣傳到線(xiàn)下物料展覽展會(huì)相融合,讓美松產(chǎn)品的占有率和美松MASUNG的品牌知名度不斷提高,是市場(chǎng)人不變的使命。
3.銷(xiāo)售部門(mén):在現(xiàn)有銷(xiāo)售額的基礎(chǔ)上,深耕行業(yè)的同時(shí)開(kāi)拓新行業(yè)讓美松的“四架馬車(chē)”同發(fā)展。走出去,拓寬視野,激發(fā)思維,保障客戶(hù)覆蓋面不斷擴(kuò)大。加強(qiáng)客戶(hù)關(guān)系的管理,提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度。陳董還要求每個(gè)銷(xiāo)售人員都要有老板思維,他本人也愿意助力成就每一位銷(xiāo)售人為美松集團(tuán)內(nèi)部分公司老板。
4.產(chǎn)品支持部門(mén):這一年來(lái)變化最大的部門(mén),通過(guò)績(jī)效考核機(jī)制,提升跟進(jìn)服務(wù)與時(shí)效性,做好客戶(hù)管理與樣機(jī)管理,同時(shí)做好產(chǎn)品差異化及爆品分析。陳董也特別要求產(chǎn)品支持部門(mén)的小伙伴們,繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,提高主動(dòng)聯(lián)動(dòng)性,把這個(gè)部門(mén)的職能最大化。
5.財(cái)務(wù)部門(mén):做好財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的同時(shí),做好內(nèi)部控制和審計(jì)工作,加強(qiáng)集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)管理。
6.人力資源部門(mén):注重員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)的同時(shí),將集團(tuán)接待業(yè)務(wù)水平再上一臺(tái)階。未來(lái)將繼續(xù)完善集團(tuán)內(nèi)部制度,讓優(yōu)秀人才發(fā)揮所長(zhǎng)。
四、未來(lái)規(guī)劃
展望未來(lái),美松將繼續(xù)秉持“專(zhuān)業(yè)、創(chuàng)新、誠(chéng)信、服務(wù)”的發(fā)展理念,聚焦市場(chǎng)需求,提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,提高定制化服務(wù)能力,發(fā)揮美松特有的創(chuàng)新水平,加強(qiáng)品牌建設(shè),確保美松的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)!同時(shí),積極拓展國(guó)際市場(chǎng),尋求更多合作機(jī)會(huì),以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
此次戰(zhàn)略發(fā)展深圳會(huì)議的成功召開(kāi),為美松的未來(lái)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我們相信,在全體美松人的共同努力下,攜手并進(jìn),美松必將迎來(lái)更加輝煌的明天。臨近中秋佳節(jié),美松人的節(jié)日禮物不能少,祝福也要提前送達(dá),恭祝大家:中秋快樂(lè)!合家幸福!
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